房地產行業(yè)持續(xù)的低迷，經濟下行，寒冬漸深，這已是不爭的事實。在如此艱難的環(huán)境之下，很多的門窗廠家都需要積極樂觀的心態(tài)來面對經濟的不測，正如馬云所說：“你的日子不好過，人家的日子也好不到哪兒去”。所以門窗廠家更應積極寬慰地做好每一件事。認真觀察市場的格局，配合市場的變化做出改革。

一、做好企業(yè)的戰(zhàn)略布局

針對當前出口形勢不利、企業(yè)困難的情況，國家提出了擴大內需、扶持門窗企業(yè)轉型升級的一系列政策。門窗企業(yè)應結合自身情況，做好戰(zhàn)略布局。關注戰(zhàn)略性新興產業(yè)及其相關行業(yè)。在立足企業(yè)產品、市場的基礎上，向文化、服務等領域延伸。把自己的優(yōu)勢資源放到自己最強的領域上。

二、控制資金風險

在積極做好融資、籌資工作的同時，企業(yè)自身的資金管理必須加強，尤其是在應收賬款的風險控制方面。由于經濟形勢不容樂觀，因此必須合理控制門窗企業(yè)的投資，避免因市場因素造成的投資損失。

三、做好方案營銷

由于經濟形勢的影響，下階段門窗企業(yè)的營銷會非常困難。客戶資金會緊張，購買門窗產品時也會更加理性。此時企業(yè)應清醒的認識到：營銷的本質不在于賣產品，而在于如何通過自己的產品，解決客戶的問題。經濟環(huán)境好時，客戶可能會沖動購買，但現(xiàn)在，客戶自身也面臨諸多問題。企業(yè)要針對不同類型客戶的情況，結合自己的產品，做好不同方案，幫助客戶解決問題，客戶的問題解決了，產品也就賣出去了。

四、做好企業(yè)的內部培訓

門窗企業(yè)人力資源的問題，不是一朝一夕能解決的。與其寄希望于“空降兵”，不如立足自身培養(yǎng)。門窗企業(yè)應做好長期的員工成長規(guī)劃、培訓計劃，讓員工和企業(yè)共同成長。

應對如此寒冬，更應該積極的調整戰(zhàn)略，轉型升級。門窗企業(yè)只有始終從自身的產品出發(fā)，不斷創(chuàng)新不斷發(fā)展，將會迎來產業(yè)的春天。